TECNI GERENCIA C.A., es una empresa dedicada a la formación, consultoría y asesoría en las áreas de seguridad y salud laboral, calidad, ambiente y RSE, con una amplia experiencia en empresas de pequeña y gran envergadura a nivel nacional e internacional.
MISIÓN:
Proporcionar soluciones empresariales a nuestros clientes para mejorar el desempeño de sus actividades, de una manera sencilla y práctica, aumentando sus beneficios y competitividad, a través de auditorías, implementación y desarrollo de sistemas de gestión de calidad, ambiente, seguridad, salud laboral y RSE.
VISIÓN:
Ser la empresa líder a nivel nacional e internacional en consultoría, asesoría técnica y capacitación en las áreas de Gestión de Calidad, Ambiente, Seguridad, Salud Laboral y RSE.
POLITICA DE CALIDAD Y MEJORA CONTINUA:
El firme compromiso con nuestros clientes es proporcionar un servicio de alta calidad, que satisfaga plenamente sus requerimientos y expectativas lo cual nos exige la implementación de una cultura de mejora continua basada en valores para que de manera sencilla, práctica y con las mas efectivas estrategias organizacionales logremos alcanzar un nivel de aceptación exponencial.
NUESTROS VALORES:
· RESPETO
Al respetar a los demás seremos capaces de otorgar un trato amable y cortes; el respeto es la esencia de las relaciones humanas, de la vida en comunidad, del trabajo en equipo, de cualquier relación interpersonal. El respeto es garantía de transparencia.
El respeto crea un ambiente de seguridad y cordialidad; permite la aceptación de las limitaciones ajenas y el reconocimiento de las virtudes de los demás. Evita las ofensas y las ironías; no deja que la violencia se convierta en el medio para imponer criterios. El respeto conoce la autonomía de cada ser humano y acepta complacido el derecho a ser diferente.
· INTEGRIDAD
Perseguimos una capacidad o facultad en el individuo de actuar, pensar, sentir, en definitiva ser lo más completo posible. La integridad es uno de los valores más cercanos a la perfección, si acaso no es una de sus avenidas más directas. En este importante valor, confluyen otros valores que facilitan su vivencia y expresión: honestidad, rectitud, sinceridad, libertad, pureza, en fin, hacen a la persona digna de lo que es, lo que hace, así como confiable y ejemplo de vida para otros.
· FRUGALIDAD
Adquirimos bienes y servicios de manera comedida y recursiva utilizando recursos propios para conseguir objetivos a largo plazo.
Con la reducción de residuos y frenando hábitos costosos, buscamos la eficiencia económica y contribuimos con la preservación del medio Ambiente y los bajos costos en servicios para nuestros clientes.
· COMUNICACIÓN
El valor de la comunicación nos permite intercambiar de forma efectiva pensamientos, ideas y sentimientos con las personas que nos rodean, en un ambiente de cordialidad y buscando el enriquecimiento personal de ambas partes.
· COMPROMISO
Ponemos al máximo nuestras capacidades para sacar adelante todo aquello que se nos ha confiado. Cuando nos comprometemos es porque conocemos las condiciones que estamos aceptando y las obligaciones que éstas conllevan.
Una persona comprometida siempre se esfuerza por ir mucho más allá de lo que está previsto en sus funciones, no se queda en un cumplimiento rutinario del deber, sino que busca en el mejoramiento continuo una forma de adquirir mayor capacidad para avanzar en los objetivos de su cargo y en la contribución al logro de la visión y la misión de la empresa.
· SOLIDARIDAD
Somos colaboradores a cada instante y promulgamos el sentimiento que mantiene a las personas unidas en todo momento, sobre todo cuando se vivencian experiencias difíciles de las que no resulta fácil salir. Es el trabajo en equipo con el compromiso de mantenerse unidos ante la adversidad.
La solidaridad nos permite desarrollar sentimientos como los de pertenencia a nuestra organización, manteniendo a los integrantes de nuestro equipo luchando juntos por un mismo motivo o trabajar unidos para lograr una misma meta.
· RESILIENCIA
Nos sentimos y somos capaces de afrontar las adversidades, superarlas y salir aún fortalecidos de ellas. Se trata de la capacidad de nuestra organización frente a las calamidades, para mantenernos en pie de lucha, con dosis de perseverancia, tenacidad, actitud positiva y acciones, que permiten avanzar en contra de la corriente y superarlas.
